Den 1. januar 2016 trådte en refusionsreform i kraft på beskæftigelsesområdet. Der er tale om en reform af statens refusion af kommunernes udgifter til offentlig forsørgelse af ledige.
Med reformen bliver der indført et nyt gennemskueligt refusionssystem, hvor refusionssatsen som udgangspunkt er ens på tværs af forsørgelsesydelser – og falder over tid.
Reformen skal danne rammerne for, at kommunerne kan fokusere beskæftigelsesindsatsen på den enkelte ledige og iværksætte netop de tiltag, som hurtigst muligt får ham eller hende tilbage i job. Reformen betyder, at statens refusion af forsørgelsesudgifterne fremover reduceres over tid på følgende måde: 0-4 uger 80 %, 5-26 uger 60 %, 27-52 uger 40 % og over 52 uger 20 %. Dermed har kommunerne en stærkere tilskyndelse til at få ledige i beskæftigelse end ellers.
